Вакансии
«Точка будущего» – один из самых ярких образовательных проектов России.
Архитектура и дизайн комплекса, заложенные смыслы поражают современностью и актуальностью.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
Профессиональные категории
Педагогический персонал
Обязанности:
-
-
- Развитие у детей способностей к творчеству и рукоделию, а также формирование навыков, которые пригодятся им в быту.
- Помощь ученикам в освоении приёмов обработки разных материалов, обучении обращению с инструментами и оборудованием для изготовления нужных предметов своими руками.
- Занятия по обработке древесины и металла, изучение основ швейного дела.
- Участие в реализации всего спектра учебных мероприятий нашего образовательного учреждения — проектная работа, индивидуальный подход к каждому ребёнку, поддержка особых учеников, воспитание нравственных ценностей и передача жизненного опыта.
- Подготовка учебно-методических пособий и материалов.
- Проведение занятий согласно требованиям Федерального государственного образовательного стандарта.
- Реализация современной образовательной программы «Точки будущего», направленной на развитие личности ребёнка и подготовку его к успешной взрослой жизни.
-
Требования:
-
-
- Наличие профессионального педагогического образования, дающего право вести занятия в общеобразовательной школе.
- Опыт практической преподавательской деятельности по своей специализации не менее 3-х лет.
- Уверенные практические навыки владения токарными и деревообрабатывающими станками.
- Владение техникой раскроя ткани и пошива одежды, желательно знание электротехнических работ.
- Творческий подход к делу, желание осваивать новые методики воспитания и развития детей, постоянное профессиональное совершенствование, доброжелательность и внимательность к своим воспитанникам.
-
Условия:
-
-
- График работы: пять рабочих дней в неделю.36 часов работы: 18 часов в аудитории и 18 часов методической подготовки.
- Стабильная заработная плата, регулярные выплаты премий за профессиональное развитие и повышение квалификации.
- Официальное трудоустройство.
- Современная инфраструктура образовательного учреждения: светлые кабинеты, просторный спортивный зал, театральная студия, прекрасно оборудованные лаборатории — условия идеальны для творческого роста каждого учителя.
- Бесплатное питание — на территории есть столовая.
- Служебный транспорт, который доставит вас прямо до места работы, избавив от утренних забот о транспорте и экономя силы и энергию.
- Начало работы: новый учебный год, август-сентябрь 2026 года.
-
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Обязанности:
-
-
- Проведение увлекательных и познавательных уроков для учеников начальной школы
- Создание атмосферы доверия, поддержки и уважения в классе
- Разработка и реализация индивидуальных образовательных маршрутов
- Ведение документации и оценка образовательных достижений
- Взаимодействие с родителями и коллегами для поддержки развития каждого ребёнка
- Участие в школьных мероприятиях, проектах и жизни образовательного комплекса
- Внедрение современных педагогических технологий и инклюзивных практик
-
Требования:
-
-
- Высшее педагогическое образование
- Опыт работы учителем начальных классов от 3-х лет
- Знание современных образовательных методик и любовь к детям
- Готовность работать в условиях инклюзивного образования и индивидуального подхода
- Умение выстраивать доверительные отношения с детьми и родителями
- Ответственность, инициативность, желание развиваться и делиться опытом
-
Условия:
-
-
- Официальное трудоустройство, стабильная заработная плата
- 5-дневная 36-ти часовая нагрузка (18 аудиторных часов, 18 методических)
- Современная инфраструктура и поддержка профессионального развития
- Дружная команда единомышленников и атмосфера взаимопомощи
- Возможность реализовать свои идеи и участвовать в инновационных образовательных проектах
- Начало работы: новый учебный год, август-сентябрь 2026 года.
-
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Обязанности:
-
-
- выявление индивидуальных особенностей, интересов, способностей, проблем, затруднений, образовательных запросов и возможностей обучающихся с ограниченными возможностями здоровья;
- адаптация учебного материала для обучающихся с ОВЗ, разработка индивидуальных карт развития;
- оказание помощи обучающемуся (и его семье) в ориентации в возможностях образовательной среды и индивидуального учебного плана;
- педагогическая поддержка рефлексии обучающимися с ОВЗ результатов реализации индивидуальных образовательных маршрутов, учебных планов, проектов;
- организация участия родителей (законных представителей) обучающихся в разработке и реализации индивидуальных образовательных маршрутов, учебных планов, проектов.
-
Требования:
-
-
- гибкость мышления, интерес к современным педагогическим практикам, стремление к профессиональному росту и развитию, умение работать в команде, уважение и интерес к детям;
- наличие профильного дефектологического, педагогического или психологического образования (основного или дополнительного (переподготовка)), позволяющего вести образовательную деятельность в школе;
- опыт работы в образовательной деятельности с детьми с ОВЗ будет являться преимуществом.
-
Условия:
-
-
- общее и индивидуальное тьюторское сопровождение до 6 детей школьного возраста;
- 5-дневная 40-часовая рабочая неделя;
- социальный пакет, больничные, страховые выплаты и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
- достойные условия труда в современном образовательном комплексе с развитой инфраструктурой (мобильные образовательные пространства, бассейн, спортивные залы, школьный театр, технически укомплектованные классы, лаборатории и мастерские дополнительного образования);
- компенсация питания;
- бесплатные автобусные линии, соединяющие комплекс с основными транспортными узлами Иркутска.
- Начало работы: новый учебный год, август-сентябрь 2026 года.
-
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Обязанности:
- Помогать ученикам найти себя: выявлять интересы, способности и затруднения обучающихся, консультировать их в вопросах профессионального самоопределения.
- Создавать индивидуальные маршруты: формировать индивидуальные учебные планы и проекты, сопровождать их реализацию, помогать ученикам достигать поставленных целей.
- Осуществлять профориентационную работу: помощь ученикам осознавать свои интересы и склонности, предлагать профессиональные испытания и подсказывать путь к будущей профессии.
- Развивать самостоятельность: строить партнёрские отношения с учениками и их семьями, способствовать формированию осознанного подхода к обучению.
- Сопровождать проекты: кураторство реализации индивидуальных проектов, поддержка подростков в их стремлении изучать новое и достигать успехов.
Требования:
- Высшее педагогическое или психолого-педагогическое образование (или курсы переподготовки), позволяющая вести образовательную деятельность в школе.
- Знание возрастных особенностей подростков и владение педагогическими инструментами индивидуальной работы.
- Опыт работы тьютором, педагогом, вожатым, детским психологом или куратором — преимущество.
- Заинтересованность в современных педагогических практиках и желание постоянно развиваться.
- Готовность активно сотрудничать с коллегами, умение работать в команде и строить партнёрские отношения.
Условия:
- Достойные условия труда: современный образовательный комплекс с мобильной инфраструктурой, бассейном, спортзалами, театральной студией, оборудованными классами и лабораториями.
- Официальное трудоустройство: соблюдение трудового кодекса РФ, оплачиваемые отпуска и больничные, компенсация питания.
- График работы: с понедельника по пятницу с 10:00 до 17:00. В субботу — методический день, а также несколько дежурств в течение учебного года (примерно 4 субботы в год в очном формате).
- Удобное расположение: бесплатные комфортные автобусы от основных транспортных узлов Иркутска.
- Начало работы: новый учебный год, август-сентябрь 2026 года.
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Учебно-вспомогательный персонал
Обязанности:
-
-
- общее и индивидуальное сопровождение учеников, закрепленного класса;
- организация и проведение внеурочной учебной и воспитательной работы в закрепленной группе,
- организация и ведение общественно полезной и культурно-досуговой работы с детьми группы;
- организация подготовки домашних заданий;
- реализация воспитательных возможностей различных видов деятельности ребенка (учебной, игровой, трудовой, спортивной, художественной и т. д.);
- развитие у обучающихся познавательной активности, самостоятельности, инициативы, творческих способностей.
-
Требования:
-
-
- обязательно наличие профильного педагогического образования (основного или дополнительного), позволяющего вести образовательную деятельность в школе;
- опыт работы с детьми младшего школьного возраста;
- гибкость мышления, интерес к современным педагогическим практикам, стремление к профессиональному росту и развитию, умение работать в команде, уважение и интерес к детям, готовность к работе с детьми с разными образовательными потребностями;
- преимущество будет отдаваться кандидатам с опытом работы учителем начальных классов.
-
Условия:
-
-
- шестидневная рабочая неделя с 13.00 до 17.00, в сб с 08.00 до 14.00;
- социальный пакет, больничные, страховые выплаты и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
- достойные условия труда в современном образовательном комплексе с развитой инфраструктурой (мобильные образовательные пространства, бассейн, спортивные залы, школьный театр, технически укомплектованные классы, лаборатории и мастерские дополнительного образования);
- компенсация питания;
- бесплатные автобусные линии, соединяющие комплекс с основными транспортными узлами Иркутска.
- Начало работы: новый учебный год, август-сентябрь 2026 года.
-
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Административно-хозяйственный персонал
ТРЕБОВАНИЯ:
- поддержание порядка и чистоты в частной школе;
- опыт работы в клининге / уборке будет являться преимуществом.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
- уборка классов, кабинетов, коридоров, холлов, лестниц, санузлов;
- поддержание закрепленной территории в чистоте в течение рабочего дня;
- удаление пыли, мытьё поверхностей, мойка полов с помощью машин и системы "безведёрной уборки";
- вынос мусора.
УСЛОВИЯ:
- сменный график работы 2/2 с 08:00 до 20:00;
- страховые выплаты и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
- бесплатная доставка;
- компенсация питания;
- готовность пройти медицинский осмотр (оплачивает наша организация).
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
ТРЕБОВАНИЯ:
- готовность к усиленной физической нагрузке и работе на улице;
- ответственность, исполнительность;
- аккуратность, опрятность;
- соблюдение культуры общения;
- готовность пройти медицинский осмотр (оплачивает наша организация).
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
- поддержание порядка на территории образовательного комплекса;
- уборка территории объекта (в т.ч. газонов и клумб) от мусора (листьев или снега, льда) в зависимости от сезона;
- своевременная очистка от снега и льда пешеходных дорожек, подъездных путей на закрепленной территории, посыпание их песком;
- очистка крышек канализационных, пожарных и газовых колодцев (от снега, льда и мусора) для свободного доступа к ним в любое время;
- содержание фасада здания в чистоте и порядке;
- наблюдение за своевременной очисткой от мусора контейнеров, сохранностью наружного оборудования (забора, урн, вывесок и т.п.);
- своевременный, но не менее чем двукратный покос травы в летний период на закрепленной территории;
- участие в погрузочно-разгрузочных работах.
УСЛОВИЯ:
- график работы 3/3 с 07:00 до 19:00;
- гарантированная оплата труда;
- социальный пакет, больничные, страховые выплаты и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
- бесплатные автобусные линии, соединяющие комплекс с основными транспортными узлами Иркутска;
- компенсация питания.
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Медицинские работники
ТРЕБОВАНИЯ:
- среднее профессиональное образование по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело", "Медицинский массаж" ;
- профессиональная переподготовка по специальности "Медицинский массаж".
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
- осуществление контроля за соблюдением санитарно-гигиенических требований, предъявляемых к организации работы кабинета массажа и рабочего места массажиста;
- подготовка пациентов к массажу, осуществление контроля за состоянием пациентов во время проведения процедур;
- обеспечение планирования работы массажного кабинета;
- проведение по назначению врача лечебного (классического), сегментарного, точечного массажа;
- обеспечение соблюдения правил сочетания массажа с лечебной физкультурой, физиотерапевтическими процедурами, вытяжением, мануальной терапией;
- ведение медицинской документации;
- проведение санитарно-просветительной работы;
- оказание доврачебной помощи при неотложных состояниях;
- обращаем внимание - основной контингент для получения массажа дети с ограниченными возможностями.
УСЛОВИЯ:
-
5-дневная рабочая неделя;
-
гарантированная оплата труда.
-
страховые выплаты и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
-
компенсация питания;
-
бесплатные автобусные линии, соединяющие комплекс с основными транспортными узлами Иркутска;
-
достойные условия труда в современном образовательном комплексе с развитой инфраструктурой;
- основное рабочее место- ЧОУ «Точка будущего», трудоустройство – ОГАУЗ Иркутская городская детская поликлиника №2.
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
ТРЕБОВАНИЯ:
- высшее профессиональное образование по одной из специальностей "Лечебное дело", "Педиатрия" и послевузовское профессиональное образование (интернатура и (или) ординатура) по специальности "Педиатрия" или профессиональная переподготовка по специальности "Педиатрия" при наличии послевузовского профессионального образования по специальности "Общая врачебная практика (семейная медицина)"; сертификат специалиста по специальности "Педиатрия";
- стаж работы не менее 5 лет.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:
-
- оказание первичной врачебной медико-санитарной помощи;
- оценивать физическое и нервно-психическое развитие ребенка, школьную зрелость;
- оценивать детей по принадлежности к группам здоровья;
- получать информацию о здоровом и больном ребенке;
- организация и проведение противоэпидемических мероприятий в очаге инфекции;
- проведение иммунопрофилактики у детей;
- осуществление плановой диспансеризации детей, посещающих детский сад и школу;
- проведение ежегодных медицинских осмотров детей дошкольного и школьного возраста;
- осуществление необходимых профилактических и оздоровительных мероприятий и оценка их эффективности.
УСЛОВИЯ:
-
-
5-дневная 40-часовая рабочая неделя;
-
гарантированная оплата труда.
-
социальный пакет, больничные, страховые выплаты и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;
-
частичная компенсация питания;
-
бесплатные автобусные линии, соединяющие комплекс с основными транспортными узлами Иркутска;
-
достойные условия труда в современном образовательном комплексе с развитой инфраструктурой;
- основное рабочее место- ЧОУ «Точка будущего», трудоустройство – ОГАУЗ Иркутская городская детская поликлиника №2.
-
Служба по управлению персоналом
resume@oktb.ru
+7 (3952) 454-972
+7 (924) 610-07-79
Для участия в конкурсе отправляйте резюме на почту resume@oktb.ru.
Заполните резюме максимально развёрнуто: от его качества и наполненности зависит приглашение на интервью.
ЧТО ДАЛЬШЕ?
Мы внимательно рассмотрим резюме и пригласим вас пройти первичное телефонное интервью. Кандидатам по педагогическим вакансиям мы предложим пройти тест на знание предмета и владение профессиональными технологиями. После успешного прохождения первичных этапов отбора мы позовём вас на встречу в образовательный комплекс.
Ждём вас в нашей команде,семья «Точки будущего»!
- Остались вопросы?
- Обращайтесь в службу по управлению персоналом «Точки будущего»:
- resume@oktb.ru
- 8 (924) 610-07-79
- 8 (3952) 45-49-72
F.A.Q.
Организован ли корпоративный транспорт для сотрудников «Точки будущего»?
Сохраняется ли педагогический стаж при переходе на работу в частное образовательное учреждение?
Да. Письмо Минобразования РФ определяет, что к стажу непрерывной преподавательской работы относят время работы в государственных, муниципальных ОУ и негосударственных ОУ, имеющих государственную аккредитацию, в должностях и на условиях, предусмотренных Перечнем должностей, согласно приказу Минобразования России.
Сохраняются ли социальные льготы и гарантии при переходе на работу в частное образовательное учреждение?
Да. Педагогические работники ЧОУ (частной образовательной организации) обладают всеми теми же трудовыми правами и социальными гарантиями, как и педагогические работники муниципальных и государственных образовательных организаций.
К этим правам в том числе относятся:
- право на сокращенную продолжительность рабочего времени;
- право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск;
- право на досрочное назначение страховой пенсии по старости;
- а также иные права и гарантии, предусмотренные п. 5 ст.47 Закона об образовании, трудовым и пенсионным законодательством.
Есть ли какие-то отличия в оформлении досрочной пенсии по старости у педагогов частных школ по сравнению с муниципальными?
Отличий нет, педагоги частных школ имеют право на досрочную пенсию по старости на общих основаниях. Конституционный суд РФ рассмотрел жалобы 38 граждан и запросы 6 судов, и вынес постановление, которое однозначно позволяет распространить право досрочного предоставления трудовой пенсии по старости на лиц, осуществляющих педагогическую деятельность в учреждениях для детей, не являющихся государственными или муниципальными.
Согласно статье 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 24.04.2020) «Об образовании в Российской Федерации» и правилам исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность, никаких различий в подсчете педагогического стажа для педагогов муниципальных и частных школ, обладающих государственной лицензией на образовательную деятельность, не существует.
Правда ли, что дети всех сотрудников педагогического коллектива «Точки будущего» будут зачислены в школу на приоритетной основе?
Я слышала, что в частных школах очень напряженный график работы, это так?
В описании вакансий для педагогов указана достаточно значительная зарплатная «вилка», от чего она зависит?
В образовательном комплексе «Точка будущего» существует развернутая система мотивации труда педагогов, включающая в себя:
- Стимулирующие выплаты за наличие квалификационной категории, ученой степени, подтвержденных профессиональных достижений;
- Стимулирующие выплаты молодым специалистам до 30 лет;
- Премиальные выплаты педагогам.
В зависимости от количества стимулирующих выплат, набираемых педагогом, его заработная плата может меняться в пределах указанного в описании вакансий диапазона.
Правда ли, что «Точка будущего», в отличие от других частных школ, принимает любых детей вне зависимости от благосостояния семьи и без отбора по способностям?
Да, это верно. «Точка будущего» — это социальный благотворительный проект российского бизнесмена Альберта Авдоляна, который задуман как современная школа, предоставляющая равные образовательные возможности для всех детей региона.
Приём заявлений на 2025/2026 учебный год закончен, следите за новостями на нашем сайте в разделе Поступающим, чтобы вовремя принять участие в приёмной кампании на 2026/2027 учебный год.
Как проходит конкурсный отбор педагогов и специалистов на вакансии «Точки будущего»?
Мы выделяем 3 обязательных этапа конкурсного отбора:
- Анализ резюме, отправленного кандидатом на почту resume@oktb.ru
- Телефонное интервью со специалистом «Точки будущего», отвечающим за отбор кандидатов на данную профессиональную категорию.
- Личная встреча с непосредственным руководителем.
Для ряда педагогических вакансий в качестве промежуточного этапа добавлен тест на знание предмета.